邦达（辽宁）企业服务公司（www.***）专业正规，服务用心，提供人力资源服务外包、劳务派遣、劳务外包、人事代理、薪酬外包、财务外包、岗位外包、企业管理咨询等外包服务。服务热线：***

邦达（辽宁）企业服务有限公司是一家综合人力资源服务机构，专注于人力资源领域，提供效率高的人力资源服务和商务服务，公司自成立以来一直以客户需求为导向，时刻以“服务从点滴做起”作为公司经营服务理念。
邦达（辽宁）企业服务有限公司的服务内容包涵人力资源服务外包、劳务派遣、劳务外包、人事代理、人才招募、薪酬外包、财务外包、岗位外包、业务外包、工伤风险外包、企业管理咨询等相关领域的外包服务。
我们的宗旨
        1、为企业缩短招聘环节的流程，节省宝贵的时间和成本。
        2、我们保证为企业优先提供那些具备合适技能的人才，并给企业一个最佳的机会在人才市场中赢得竞争的胜利。
        3、降低乃至消除由于人员流动为企业带来的不便。
        4、对于求职者，我们最重要的任务是精选最好的企业推荐给求职者，实现人职匹配
我们的服务范围
        1、员工招聘：企业可以提出用人要求，并参与招聘过程：由我公司进行人员的初步面试，再组织人员统一由用工单位复试、录用，从而减少用人单位花费在招聘、管理非长期雇员队伍上的时间与精力。
        2、合同管理：依法与派遣员工建立劳动关系，包括劳动合同订立、终止等；依照《劳动法》、《劳动合同法》和与用人单位签订的《派遣服务协议》，我们与所有派遣人员签订《劳动合同》，注明所要派遣到的企业名称及岗位，使其成为靖文公司的正式员工后，再派遣到用人单位工作，明确劳动关系。
        3、员工培训：我们将根据用人单位的性质及要求，对派遣人员进行相应的培训，如岗前培训、技能培训、职业道德、相关法律法规、劳动安全规程、职业礼仪及城市生活常识等。对于实际工作中出现的不足，我们将要求派遣人员积极配合用人单位的各项业务培训外。
        4、薪酬发放：根据用人单位月考核情况，经与企业协商一致后，代发派遣人员工资并代扣社会保险、个人所得税。
        5、员工保障：依照劳动和社会保障部门"用人单位要为员工缴纳社会保险"的要求，我们将按规定根据劳务人员的具体情况缴纳社会保险并办理相关手续。 
        6、员工调配：根据企业用人需求，实现员工作余缺调配，提高人力资源利用率。
        7、定期对用人单位及派遣人员的合作情况进行跟踪回访。在派遣人员上岗后，用人单位将会接受定期的关于派遣人员工作表现及公司服务水平的调查，通常为电话致询、书面调查或上门拜访。我们的派遣人员也将被要求反馈其对工作满意程度、工作岗位建议、意见等方面的调查。我们对这些反馈将及时进行总结并列明相应处理办法、建议或意见，以不断提高我们的服务水平。
        8、劳动事务咨询服务。我们拥有长期从事劳动人事管理工作的专业人士，可以运用专业的知识及多年的工作经验，协助用工单位建立健全各项管理制度并提供劳动政策咨询。
        公司始终坚持“服务、求实、创新、发展”的企业宗旨，恪守“服务至上，诚信为本”的原则，在业界享有广泛知名度，健全的管理制度，完善的服务体系，高素质的专业服务团队为基础，为贯彻国家人力资源与经济协同发展，邦达不断开发新的服务产品，在创新与突破中发展。
        基于专业，源于真诚，我们愿与您共同成长，携手前行，互惠共赢！