昌平劳动工伤纠纷律师详解劳动工伤索赔流程

昌平劳动工伤律师详解劳动工伤索赔流程

工伤索赔案件具有流程复杂、涉及的金额相对较大、时间长、材料多等特点。劳动者一般对此不大清楚。劳动者受了伤，进行工伤索赔的流程有哪些呢？总结如下，与大家共享。

一、证明存在劳动关系。

劳动合同是证明劳动关系的最直接证据。如果劳动者与用人单位没有签订劳动合同的，劳动者可以拿出工牌、考勤记录、工资表、工资转账证明、社保证明等证据来证明劳动关系。如没有可以直接证明劳动关系的证据，很有可能需要进行劳动关系确认的诉讼。

二、提起工伤认定。

法律规定自工伤事故发生30日内由用人单位向工伤认定部门提出工伤认定申请。昌平劳动工伤律师如果用人单位未在期限内提起工伤认定的，劳动者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后，书面通知单位及伤者。

三、申请劳动能力鉴定

拿到工伤认定决定书后，劳动者在其医疗终结或医疗期满之后向工伤鉴定部门提出申请，由该部门指定专门的劳动能力鉴定医疗机构参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定。昌平劳动工伤律师如果对于伤残等级不服的，可以向省级工伤鉴定部门提出再次鉴定，这里的申请时间为15日。该鉴定决定劳动者因工伤致残能达到哪个等级，直接影响了工伤赔偿数额的多少。

四、工伤赔偿

1、协商赔偿

工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保)，则依据标准与用人单位协商解决。

2、申请劳动仲裁

如果单位不主动支付工伤保险待遇。那么职工必须在收到工伤认定或者劳动能力鉴定结论后60日内申请劳动仲裁，要求单位依法承担工伤保险待遇。劳动争议仲裁委员会受理后，应当在组成仲裁庭后60日内作出仲裁裁决。昌平劳动工伤律师若当事人对仲裁裁决不服的，可以在15日内起诉到法院。于是案件又进入到工伤赔偿的诉讼程序。

3、提起工伤赔偿赔偿诉讼程序

（1）当事人不服劳动仲裁裁决，向一审法院起诉，一审法院的审判期限为6个月。

（2）当事人对一审判决不服的，可以在15日内向二审法院上诉，二审法院的审判期限为3个月。

五、工伤赔偿执行程序

昌平劳动工伤律师若仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则职工必须在1年内依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。执行的期限和能否得到执行由法院决定。

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