随着国家经济实力的不断快速增长,大大小小的“企业家”多如牛毛,涉足各个行业,工作的需要,市场的竞争,对各个老板的口才和当众表达能力提出了更高的要求。很多老板这方面的欠缺,让事业发展受到影响。众人面前,不知怎么站,怎么走,手脚不知往哪里放,眼睛不知往哪里看,讲话紧张恐惧,不知讲什么,不知怎么讲话,特别是面对突然需要讲话的场景,更是无法应对。于是乎,各个地方针对老板的口才培训班开始多起来。老板们很兴奋。花了不菲的学费,往往乘兴而去,败兴而归。不但没有解决问题,劳民伤财,花了钱和时间,真是赔了夫人又折兵。
中山口才培训专家:谁有资格指导企业总裁快速提升口才呢?
两个问题和大家交流一下:一是谁有资格指导企业总裁快速提升口才呢?二是什么资质的学校才可以带给大家真正的效果呢?
一是谁有资格指导企业总裁快速提升口才呢?
老板的讲话培训不同与一般人的培训,属于领导口才范畴。所以不能简单的从练练发声,练练胆量,来出发。更重要的应该着眼于,打造老板的领袖范儿、气质、形象、个人魅力。
举手投足合乎规范,说话办事一言九鼎。
对老师的要求是很严格的,丰富的人生阅历;成功与失败的经历;有过当高层领导的的经验;(注:对专家老师来讲,没有阅历、经历和经验的授课是苍白的,演讲是空洞的,照搬别人的东西,终究会露出破绽的),对讲话能力的潜心的研究独到的视角,专门的著作,(专业让人信服,靠蒙骗是很容易被人识破的);高超的演讲能力和授课能力,特别是教学能力(专家自己水平高不代表他能教好别人);诲人不倦的耐心,与人交往的平和心;为每一个学员高度负责的精神等等。
中山口才培训专家:谁有资格指导企业总裁快速提升口才呢?
二是什么资质的学校才可以带给大家真正的效果呢?
有三点给大家思考:
一是成立时间
时间久了说明是被社会认可,口碑好,经得起社会的考验。
二是师资是否雄厚
这是决定你学习效果的关键因素。口才是一门科学的,系统的,实践性很强的综合学科。并非只有演讲那么简单。没有十年以上的历练怎成专业资深的顶尖的口才培训导师呢。
【百思口才培训学校】创始人,首席培训导师胡成江老师告诉我们,看一个老师除了专业水平和专业著作外,关键看他的眼界,胸怀,眼光和内涵。
中山口才培训专家:谁有资格指导企业总裁快速提升口才呢?
三是学员口碑
课程效果如何,往往学员有发言权,但是不是每一个学员都是效果那么理想的。因为每个人的基础不一样。努力程度不一样。所以,只要大多数的学员都说好,那么就说明问题了。
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