[摘要]新疆企业培训为您介绍三大新趋势引领IT培训业发展方向、近几年， IT培训十分火爆。根据国际著名市场调研公司IDC最新发布的市场分析报告，随着IT人才升温，IT培训市场“蛋糕”在增大
为您介绍三大新趋势引领IT培训业发展方向、近几年， IT培训十分火爆。根据国际著名市场调研公司IDC最新发布的市场分析报告，随着IT人才升温，IT培训市场“蛋糕”在增大。记者调查发现，今年IT培训出现了几大新动向。分析的注重提升就业推荐能力、学员学习IT技术就是为了找到一个好工作。为了帮助学员就业，同时让他们学到企业最需要的课程。很多培训机构建立了学员就业推荐机制，按照企业的实际需求来制定培训方案，进行有针对性的授课。毕业后，那些能够胜任企业工作的优秀学员自然受到青睐，能很快找到工作，而良好的就业率又为培训机构招揽了更多的生源。
某长期观察IT培训市场的资深分析师宋先生向记者介绍，消费者在考察选择培训机构时，会着重对该机构学员毕业后的就业情况进行考察，这也是与职业教育的真正价值相一致的，“因为，与学历教育不同的是，职业教育本身也是一种就业教育，它的真正价值体现在：通过培训，让学员掌握一种操作技能，能更好的实现就业。因此，参加职业培训的学员看中培训机构的就业推荐能力，也是理所当然的。”因此，为了增强自身的竞争力，一些有实力的IT职业培训机构都在企业内部设立了就业部门，专门负责毕业学员的就业推荐工作。例如，我国著名的IT培训机构北大青鸟APTECH为更好的做好毕业学员的就业推荐工作，更是建立了三级就业推荐机制——除了总部的人才合作部，还在华南、华北、华东设立了三大就业基地，同时，遍布全国的每一家培训中心也均设置了专职就业部门。据了解，北大青鸟APTECH与国内外300余家用人企业开展战略合作，将毕业学员向这些企业进行推荐。想了解更新更详细的内容吗，还不赶快拿起电话来电咨询，您也可以登录 的官方网站咨询访问，