[摘要]中国劳务派遣业的发展
劳务派遣公司最初兴起于美国，后来才逐渐传播到西欧、亚洲。克拉玛依保洁托管公司告诉大家而我国劳务派遣的发展大致可以分为三阶段。
中国劳务派遣业的发展
劳务派遣公司最初兴起于美国，后来才逐渐传播到西欧、亚洲。告诉大家而我国劳务派遣的发展大致可以分为三阶段。
是萌芽阶段。
20世纪70年代，随着改革开放政策的实施，大量外企涌入国内，带来了先进的生产方式和用工模式，我国便引入了劳务派遣。
是发展阶段。
20世纪90年代，为了促进再就业及改善劳动力过剩现象，建立劳务派遣机构得到各地政府鼓励。21世纪，市场经济繁荣发展，劳动力市场得到进一步开放，与此同时劳务派遣制度正式确立，劳务派遣开始盛行，数据显示，2010年全国劳务派遣总数达到6000多万，占国内工作总人数的20%。
是调整阶段。观研天下发布的《》显示，2013年《劳动合同法修正案》对劳务派遣相关规定进行调整，首次对劳务派遣岗位的“三性”进行界定，同时也提高了企业的注册资本，并规定经营劳务派遣业务机构应有固定的经营场所和设施。虽然劳务派遣制度得到进一步完善，但仍然存在问题，而这也正是我国目前劳务派遣制度的现状。
立足当前，放眼未来，劳务派遣要在中国成熟和发展，还有很长的路要走。近年来，国家相关法规的颁布和社会各界的广泛关注表明，劳务派遣在我国仍有良好的发展势头。在这种向上的势头下，通过社会各界的努力，让我们为劳务派遣做出努力。我们的劳务派遣将会有一个更加光明的未来。
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