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IT培训机构这些坑,坑坑致命!

发布于 2020年09月11日

[摘要]到目前为止,还没有任何一个行业能像IT培训​互联网这样创造出如此多样的就业岗位,并且岗位技能大多通用于其他企业。
01
IT行业现状

中国拥有Java、前端、PHP、测试、设计、运营、产品等全世界庞大的互联网从业者群体。

到目前为止,还没有任何一个行业能像互联网这样创造出如此多样的就业岗位,并且岗位技能大多通用于其他企业。

为了这份互联网时代的丰厚馈赠,人们穿越重重阻碍,开始学习、培训、转行,并创造了“360行,行行转IT”的盛况。

零基础转行者一般是以自学或者培训来进入这个行业,其中真 正自律坚持自学的人很少,绝大部分是参加培训。

但近年IT培训的口碑越来越差,一些同行的套路越玩越深,导致大家开始厌恶培训。作为一个IT培训的行内人,我希望分享一些真实有用的信息帮助那些想通过培训进入IT行业的新人来选择一家真 正靠谱的机构。


03
IT培训永远有争议
时不时的就有粉丝问我一些如下的问题:

1、XX培训机构的就业率真像宣传那么高吗?

2、XX培训结束后真能找到高工资的工作吗?

3、先学习再逐月换学费靠谱吗?

要是具体到某一个培训机构,小编还真没有资格给出一些建议,虽说也是半路出家的程序员,但属于那种某宝上25块钱买教程自学的3分程序员,没有参加过任何培训机构。今天分享的内容均是对所有培训机构而言,并不是针对某一个,所以还请大家不要私信问是哪个培训机构了。


04
套路一:招转、冒充公司虚假招聘

在网上投过简历的大多数小伙伴肯定都遇到过这样的面试邀请:

XXX,我们公司看到您投的简历,对于您的技术能力还是挺满意的,公司有招聘这方面的实习生,项目也比较多,您这边什么时候方便,咱们约一个面试时间(巴拉巴拉说一大堆)……

单纯的你,直接上钩。

满心愉悦的以为这次找到了“高薪”的工作,到了以后“面试官”却对岗位要求绝口不提,开始对你的技术各种质疑、挑刺,说你这里差、那里弱,然后把你说的一无是处,说到你万念俱灰之时,话锋一转,开启知心大姐姐、大哥哥模式,好心的给你提供类似“准员工培养计划”、“名企定制培养计划”等等的机会,并承诺培训后薪资可达多少多少…… 但就是只口不提培训二字。

诸如此类“以招聘为由,邀请面试,在诱导培训”的方式,被称为“招转”,是很多培训机构招聘学员的首要方式,说实话,对于连自己是培训都不敢承认的这些机构,又怎么能指望它兑现当初对你的一些承诺呢?

05
套路二:各种理由交定金

好好的面试,被洗 脑培训,当你坦露出一丝考虑参加培训的意向,老师就以“本期学员名额有限”,“本期学员名额有限”,“本期名额剩余不多”,“下个月要涨学费”,“现在报名有优惠”等各种理由忽悠你交定金。

一个不小心,工作没找到,钱还送别人兜里了。

当你第 一次上门,或还没真 正下定决心参加培训时,老师说的各种交定金的理由都是扯淡,不用搭理。

当然,如果你下定决心转行参加培训,自己又没什么基础,还是建议提前报名领教材预习课程。


06
套路三:试听(假氛围)

当你对培训机构的教学和授课方式提出疑问时,老师会邀请你参加试听课,也就是跟着已经在培训的班级听一两节课,不管你是否能听懂,其主要目的是感受学习氛围。

部分培训机构,试听也有小小的套路。这一点类似于小学的班级公开课,班主任提前和任课老师商量,老师又提前和学生沟通,在以好的状态展现出课堂情况。你去试听的时候感觉氛围好,老师讲得通透,学员学得用心,但当你真 正交费参与学习后会出现 大的反差。

其实参与一两个小时的试听,并不能完全体验到老师的授课方式和真 正的学员情况,更加不能以短时间的参与就判断此培训机构是否适合自己。再牛逼培训机构,若不适合自己,那又和随便挑选一个培训机构有什么差别呢?

淘课君建议:延长试听时间,或找提供免费“试读课”的培训机构,试读课是指正式入学时免费参加5至7天的课程学习,以真 正的学员身份,来对培训机构的学习流程进行全方 位的熟悉和深入了解。



07
套路四:高额收费,捆绑诱导

校外培训机构越开越多,培训市场的竞争也越来越大,因此很多培训机构想方设法申请各种社会头衔和称号给自己贴金,光环加持,收费也随之水涨船高。

更有甚者,为了追求利润 大,捆绑很多没必要的服务充当消费项目,诱导家长和学生不断掏钱买单。


08
套路五:推荐就业(模棱两可)

有些人以为参加了培训就能保证高薪就业,结果学习结束后,培训机构潦草简单的推荐了几次面试机会,便以“已经按照协议给你提供完就业服务”为由,打发你离开。

你愤怒的找出沾满灰尘丢弃在角落里的培训协议,第 一次认真开始阅读合同,在就业条款这一栏看到的只是“推荐就业”这四个明晃而刺眼的字。

此时,我相信每一个学员的内心都是一万头动物奔腾而过……

当初的“保证、就业、高薪”变成了无稽之谈,至于 后你是干回原行业,还是像知乎上一个网友的回答转行送外卖了,这些都不是他们关心的,他们只Care你是否交完了学费。

就业协议里“推荐就业”&“保障就业”是完全不同的两种义务,推荐的意思是给你提供面试机会,是否能成功入职培训机构不管;而做了白纸黑字保障的才是一定给你找到一份工作。

对于这类表述不清,用模糊说辞来坑人的培训机构大家一定要多加注意。



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