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摆出低姿态去招人
都在说非985和211的不要，或者说重点院校毕业是一条重要考量依据，我能够理解在人才竞争如此激烈的今天，会有这样的标准。但是从我工作中实际接触的人来看，就是有很多优秀的程序员，他们的学校没那么有名，甚至专业完全不对口。当然从内心上讲，我希望这样的学校背景约束还是尽量少一些。
低姿态的另一方面是对于应聘者的态度上，我曾经在这篇文章中扯到过这一点。不过今天我要说的是，在询问应聘者问题的时候，是应该以专家的姿态，还是以初学者的姿态？我更倾向于后者，虽然你可能对某个问题、某个领域了如指掌，但是在面试过程中，适当地“装不知道”可以发现对方更真实的一面，比如爱吹嘘的人在遇到别人“不知道”的时候，下嘴可就更猛了；不够自信的人在遇到别人“不知道”的时候，可能更敢说了……
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