为什么说工作服是企业文化的时装

    为什么说工作服是企业文化的时装。云南polo衫装定做的工作服，不仅仅有劳动保护一种功能，它更是企业文化的“时装”，是我们企业形象的一个重要元素。沃尔玛、IBM、大众，这些世界500强跨国公司，也无不以其员工身着标准化的制式工作服而影响着国人的注意力。进入大型商场超市门店，也处处可见制服着装。在麦当劳、肯德基这些快餐店，见到的也是清一色的统一着装。

   为何有这么多部门企业，他们都选择了工作服这一形式，要求统一着装？这是因为，制式化的工作服，有助于锻造企业纪律，强化企业文化凝聚力，增强员工的企业归属感，营造良好的企业秩序。工作服，凝聚着企业的标准与规范、协调与和谐的团队精神，对外传递着企业尊严与企业信心。工作服是企业员工的制服。大家都知道，军人穿军服，学生有校服，企事业人员也有相应的制服。

   虽然，的工作服穿着起来没有流行时装好看，有的甚至并不合身，但笔者想说的是，工作服不仅仅是一身衣服，在我们石油化工企业，工作服是职工工作时的防护服、安全服。在我们的兄弟企业曾发生这样一件事：由于操作不慎，的装置突然着火，一位员工整个人都被火包裹着，火势很猛，尽管采取了有效措施，这位员工衣服几乎烧完了。可令人惊讶的是：他身上却几乎没有损伤。--原来，该职工按照劳保着装、穿的是工作服。