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查看更多>节假日加班 劳动法需与时俱进！沈阳自动变速箱维修厂家详解！
发布于 2018年10月09日
[摘要]有媒体从北京市人力社保局了解到，国庆节加班不是同一标准给付加班费，加班费能得多少跟工资水平有关。按照现行劳动法规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。7天全部加班，涉嫌违反劳动法。详情请咨询沈阳自动变速箱维修厂家。
有媒体从北京市人力社保局了解到，国庆节加班不是同一标准给付加班费，加班费能得多少跟工资水平有关。按照现行劳动法规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。7天全部加班，涉嫌违反劳动法。
提示国庆期间除了对道路和景点到处是人的吐槽，也就是对于去单位加班的调侃了。有网友看着路上堵车，说“幸好我加班”。有一个调查发问：“如果国庆节加班，一天2000元，7天都要加班，你会干吗？”结果大部分网友的选择是：“加！加到老板破产！”
调侃归调侃，但是事实上，一方面你想要的高额加班费可能要不到，甚至还有一些人只能“免费加班”；另一方面人们对加班的“热情”只是为了吐槽黄金周的拥堵，现实生活中加班带来的往往都是疲惫与无奈。否则，前不久一个《凌晨三点不回家》的小视频也就不会刷屏，引发那么多人的共鸣了。
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