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查看更多>好公司应当学习昆明拓展训练公司激发员工斗志的方法
发布于 2018年01月15日
[摘要]昆明拓展训练公司说过，让企业发展的要素有很多，一是工作的意义，员工需要看到
说过，让企业发展的要素有很多，一是工作的意义，员工需要看到自己工作的意义和价值所在，是否与组织及更大的目标想连接。员工需要明白自己的工作是怎样与整体愿景相联系的，组织文化有什么意义，公司的价值在哪里。二是合作氛围，员工渴望在充满激励的环境下工作，希望能和其他员工一起，相互合作，获得成功。
为重要的第六点是成长，有机会学习、成长、发展技能来实现职业发展，这也是员工的一项关键需求。而且，员工需要感受到自己是职业发展计划进程中的一部分。七是与领导者的关系，员工希望领导者能与他们分享信息，并能与他们建立良好的伙伴关系。在诚实信任的基础上与员工建立牢固的伙伴关系，这将创造和谐的工作氛围，使员工愿意把工作做得更好。